İŞ GÜVENLİĞİ VE SAĞLIĞI
İşgücü ve sağlıklı ve güvenli çalışma koşulları yaratmanın yolları. İş Güvenliği ve Sağlığı emek koruma / İşgücü koruması için yasal temel Bir işletmenin çalışanları bir emek kolektifini oluşturur. Her ekip üyesi, çalışma süreci sırasında diğer çalışanlarla etkileşime girer. Bu ilişkilerin durumu iş güvenliğini etkilemektedir. Takımda herhangi bir anlaşmazlık olmadığında ve atmosfer dostane olduğunda olumlu etki mümkündür. İşçiler cinsiyet ve yaş farklılıkları, farklı mesleki eğitim, pratik deneyim vb. nedeniyle ayrılmamalıdır. Ekip üyeleri bilinçli olarak emek ve teknolojik disiplini sürdürmeli, üretim görevlerini yerine getirmekle ilgilenmeli ve elbette işgücü koruma gerekliliklerine uymalıdır. Ekibin olumlu bir psikolojik iklime ve işe karşı ilgili bir tutuma sahip olması gerekir. Ekip üyelerinin davranışları, uzmanların ve yöneticilerin davranışlarından büyük ölçüde etkilenir. Her zaman disiplinli, dikkatli olmalı ve iş güvenliği gerekliliklerini asla ihlal etmemeli, yani sıradan işçilere örnek olmalıdırlar. Ekip üyelerinin davranışları (ve sonuçta iş yerindeki yaralanma oranları) yalnızca ekipteki durumdan değil, aynı zamanda çalışanın ev ortamından ve her türlü ailevi sorundan da etkilenebilir. İşyerinde yaralanmaları önlemek için işyerinde güvenli çalışma koşullarının ve çalışanların uygun davranışlarının sağlanması gerekmektedir. Üretim süreçlerinin güvenliği şu şekilde sağlanır:
Teknolojik süreç, mümkün olduğunca işçilerin zararlı etkisi olan malzemelerle doğrudan temasını önleyecek şekilde olmalıdır. Yöneticiler, tehlikeli ve zararlı üretim faktörlerinin ortaya çıkmadığı veya aşırı durumlarda bu faktörlerin daha az yoğun olduğu üretim süreçlerini seçmelidir. Tehlikeli ve zararlı faktörlerin varlığında, operasyonların ve süreçlerin kapsamlı mekanizasyonunu, otomasyonunu ve uzaktan kontrolünü sağlamak gerekir. Gerektiğinde ekipman mühürlenmeli ve işçi koruma ekipmanı kullanılmalıdır. Monotonluğu ve fiziksel hareketsizliği önlemek ve işin ciddiyetini sınırlamak için işin ve çalışanların geri kalanının rasyonel bir şekilde organize edilmesi gerekir. Teknolojik süreç, bireysel teknolojik işlemlerde tehlikeli ve zararlı üretim faktörlerinin etkisi hakkında zamanında bilgi elde edilebilecek şekilde organize edilmelidir. Teknolojik süreç, çalışanların korunmasını ve üretim ekipmanının acil olarak kapatılmasını sağlayan bir izleme ve kontrol sistemi sağlamalıdır. Herhangi bir teknolojik süreçte, tehlikeli ve zararlı üretim faktörlerinin kaynağı olan üretim atıklarının, makinelerin vb. zamanında uzaklaştırılması ve nötralizasyonu sağlanmalıdır. Teknolojik dokümantasyon, teknolojik süreç için güvenlik gerekliliklerini belirtmelidir. Tesisler ve üretim sahaları, bina kuralları ve düzenlemelerinin gerekliliklerine uygun olmalıdır. Tesislerde ve işyerlerinde tehlikeli ve zararlı üretim faktörlerinin seviyeleri belirlenmiş standartları aşmamalıdır. Üretim sürecinde kullanılan malzemelerin işçilere zararlı etkisi olmamalıdır. Zararlı etkisi olan malzemelerin kullanılması gerektiğinde uygun koruyucu ekipmanların kullanılması zorunludur. Üretimde kullanılan ekipman eksiksiz, servis edilebilir ve verilen işi (işlemi) gerçekleştirecek şekilde ayarlanmış olmalıdır. Ekipmanlar tehlikeli ve zararlı üretim faktörleri oluşturmayacak şekilde yerleştirilmelidir. İşyerleri belirlenmiş standartlara uygun olarak aydınlatılmalıdır. Belirli üretim süreçleri, ekipman ve işyerleri, mevcut güvenlik gereklilikleri ve ayrıca ergonomik gereklilikler için GOST gerekliliklerini karşılamaları gerekir. İşgücünde güvenli çalışma koşulları yaratmanın önemli yollarından biri, çalışanların bilgi ve becerilerinin test edildiği profesyonel seçimdir. Çalışmasına izin verilen kişiler, fizyolojik, psikolojik ve (eğer özel gereksinimlerden kaynaklanıyorsa) antropometrik göstergelerin yapılan işin niteliğine uygun olduğundan emin olmak için test edilmelidir. Çalışanların sağlık durumlarının hem işe kabul sırasında hem de Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı tarafından belirlenen şekilde periyodik olarak kontrol edilmesi zorunludur. İş yapmasına izin verilen kişilerin, iş güvenliği konularında eğitim de dahil olmak üzere mesleki eğitime sahip olmaları gerekir. İşgücü korumasına ilişkin bilgilerin eğitimi ve test edilmesi hem işe kabul edilmeden önce hem de çalışma süresi boyunca yapılmalıdır. Yöneticiler, çalışanlarına bilinçli disiplini ve iş sağlığı ve güvenliği gerekliliklerine uygunluğu sürekli olarak kendi kendini izleme alışkanlığını aşılamalıdır. Yazarlar: Volkhin S.N., Petrova S.P., Petrov V.P. İlginç makaleler öneriyoruz bölüm emek koruma: ▪ Kaza durumunda hasar sorumluluk sigortası ▪ Yardımcı işçilerin işgücü koruması Diğer makalelere bakın bölüm emek koruma. Oku ve yaz yararlı bu makaleye yapılan yorumlar. En son bilim ve teknoloji haberleri, yeni elektronikler: Optik Sinyalleri Kontrol Etmenin ve Yönetmenin Yeni Bir Yolu
05.05.2024 Primium Seneca klavye
05.05.2024 Dünyanın en yüksek astronomi gözlemevi açıldı
04.05.2024
Diğer ilginç haberler: ▪ Bebekler görsel illüzyonlara karşı dayanıklıdır ▪ Grafen beyne girmeye yardımcı olur ▪ Kamçatka geyiğine mikroçip takıldı Bilim ve teknolojinin haber akışı, yeni elektronik
Ücretsiz Teknik Kitaplığın ilginç malzemeleri: ▪ Sitenin bölümü Evde fabrika teknolojileri. Makale seçimi ▪ makale Uşak için kahraman yoktur. Popüler ifade ▪ makale Sinüsler nedir? ayrıntılı cevap ▪ Madde Orman yangınlarını söndürmek. İş güvenliği ile ilgili standart talimat ▪ makale Rüzgar enerjisi ve sosyal faktörler. Radyo elektroniği ve elektrik mühendisliği ansiklopedisi ▪ makale Salınımların periyodu ve sıklığı. Radyo elektroniği ve elektrik mühendisliği ansiklopedisi
Bu makaleye yorumunuzu bırakın: Bu sayfanın tüm dilleri Ana sayfa | Kütüphane | Makaleler | Site haritası | Site incelemeleri www.diagram.com.ua |